Zukunftskompetenzen beginnen bei uns

Future Skills kann jeder lernen

Schule muss neu gedacht werden. Sich an die wandelnden Anforderungen an die Arbeitswelt anpassen. Schule (und Kita) muss auf eine globale, technologisierte und reiz-überflutete Zukunft vorbereiten.

Doch wie? Wenn wir selbst auch mit der Globalisierung, der Technologie und den Reizen unsere Herausforderungen haben.

Besonders als Eltern & Lehrkräfte.

Diesen Fragen stellen wir uns als Netzwerk von KinderstärkerInnen – wie zb Margarete Wolf, Gründerin von Stark ins Neue, Julia Keltsch, Mitgründerin und ehem. Lehrerin sowie Marion Eckel, seit 25 Jahren Lehrerin, immer wieder und haben dafür einen Schlüssel gefunden: Und dieser heißt innere Arbeit!

Und diese haben wir in eine Weiterbildung für pädagogische Fachkräfte aus Bergisch Gladbach und Umgebung gepackt!

Darum gehts:

Bei vielen neuen Programmen für die Schule reden viele von Future Skills – von Fähigkeiten, damit dein Kind dier Zukunft meistert.

Doch geht es dabei nicht darum, dass das Kind die Technik von Morgen meistert. Oder Probleme von Übermorgen schon im Vorfeld kennt.

Zukunftskompetenzen beginnen heute und bedeuten, dass Kinder Lernfreude behalten und Lösungsfindungskompetenzen entwickeln – um auf unvorhersehbare Probleme kreativ, gesund und kooperativ zu reagieren. Das ist das, was Schule vermitteln kann und sollte.

Für eine starke Zukunft wissen wir aus Forschung und Praxis: Nicht nur Fachwissen macht den Unterschied für eine erfolgreiche und glückliche Zukunft, sondern vor allem Fähigkeiten wie Selbstbewusstsein, Umgang mit Gefühlen, Resilienz, Kommunikation und ein starkes Growth Mindset.

Dies sind die Future Skills, die wir in unserer Weiterbildung „Starkmacher“ Lernbegleitung für Zukunftskompetenzen vermitteln und wie sie auch vom WEF tituliert werden (siehe zB: https://www.weforum.org/stories/2017/09/skills-children-need-work-future-play-lego/)

Zukunftskompetenzen liegen in uns drin

Diese Future Skills sind also nichts technisches. Sie bedeuten nicht, wie schnell ein Kind tippen oder mit einer KI umgehen kann.

Sondern sie sind eben Skills, die für eine technische, sich stetig wandelnde und globale Zukunft und die eigene Kraft erkennen lassen, nötig sind:

Skills, die mit der Inituition verbinden, um zu erkennen, was fake oder real ist.

Die Horizonte und Innovation öffnen – wenn man wirklich große Probleme vor sich hat.

Die dem Kind zeigen, wer es ist – wenn es von viele “anderen” umgeben ist.

Die Kommunikation ermöglichen – wo unbekannte Sprachen sich treffen und ein Übersetzer im Ohr ein Hilfsmittel ist.

Die Teams zusammenschweissen müssen, wo verschiedene Kulturen aufeinander treffen müssen.

Zukunftskompetenzen sind die Basis von Medienkompetenzen

Und auch wir sind davon überzeugt, dass der gute Umgang mit Medien die echten, Future Skills, braucht, damit Kinder sich sicher, ohne Manipulation und ohne Suchtpotenzial in Sozialen Medien und digitalen Welten bewegen.

Hier setzen wir bei Stark ins Neue an – als Vorreiter für Persönlichkeitsentwicklung und Future Skills im deutschsprachigen Raum.

Und genau deshalb möchten wir dich einladen, die Weiterbildung „Starkmacher“ zur Lernbegleitung für Zukunftskompetenzen für dich, oder die Lehrkräfte oder Erzieher deines Kindes anzuschauen.

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7 Gute Gründe für die Weiterbildung Lernbegleiterin für Zukunftskompetenzen

Denn hier sind 7 gute Gründe, warum sich diese Weiterbildung wirklich lohnt – für die Lehrkraft und für dein Kind:

Wenn Lehrkräfte lernen, ihre eigenen Emotionen besser zu regulieren und klarer zu führen, entsteht im Alltag mehr Ruhe. Das bedeutet für dein Kind: weniger angespannte Situationen, mehr Sicherheit und eine Lehrkraft, die auch in schwierigen Momenten stabil bleibt.

Wenn Kinder lernen, über Gefühle und Bedürfnisse zu sprechen, verändert sich das Miteinander. Konflikte werden nicht mehr so schnell laut oder verletzend, sondern lösungsorientierter. Für dein Kind heißt das: mehr Freundschaften, weniger Stress und ein stärkeres Gefühl von Zugehörigkeit.

Ein Growth Mindset hilft Kindern, an sich zu glauben. Sie lernen, dass Fehler kein Scheitern sind, sondern Teil des Lernens. Für dein Kind bedeutet das: mehr Mut, Dinge auszuprobieren – und weniger Angst, etwas falsch zu machen.

Wenn Unterricht nicht nur auf Leistung, sondern auf Entwicklung ausgerichtet ist, entsteht wieder Freude am Lernen. Dein Kind geht lieber in die Schule, beteiligt sich mehr und erlebt Lernen als etwas Positives.

Durch gezielte Methoden im Umgang mit Mobbing und Konflikten lernen Kinder, sich abzugrenzen und gleichzeitig respektvoll zu bleiben. Dein Kind wird innerlich stärker – und muss sich weniger schützen oder zurückziehen.

Lehrkräfte, die mit Empathie und Präsenz führen, werden zu echten Bezugspersonen. Diese Beziehung ist einer der wichtigsten Faktoren für Entwicklung. Für dein Kind bedeutet das: gesehen werden, ernst genommen werden und wachsen können.

Und vielleicht einer der wichtigsten Punkte: Dein Kind entdeckt seine eigenen Stärken. Es merkt, was in ihm steckt, entwickelt Selbstvertrauen und beginnt, seinen eigenen Weg zu gehen.

Kostenfreie Weiterbildung in Bergisch Gladbach lohnt sich für alle

Wie hört sich das für dich an?

Genau das ist es, was wir mit unserer Weiterbildung ermöglichen.

Diese Weiterbildung wird durch die ISOTEC Jugendhilfe gefördert und ist damit kostenfrei – ohne Anträge oder Vorkasse – man bewirbt sich und kann direkt teilnehmen!

Wir suchen aktuell gezielt Menschen aus Bergisch Gladbach und Umgebung, weil wir dort ein echtes Zukunfts- und Pilotprojekt aufbauen möchten.

Bewerben können sich alle, die in der Region leben oder arbeiten und mit Kindern wirken wollen – ob Lehrkraft, pädagogische Fachkraft oder engagierter Mensch mit Herz für Kinder.

Die Bewerbungsphase läuft gerade.

Das heißt: Jetzt ist der Moment, diese Einladung weiterzuleiten.

👉 An die Lehrkraft deines Kindes
👉 An die Erzieherin
👉 Oder an Menschen, bei denen du spürst: Das würde so gut passen

Und vielleicht spürst du beim Lesen auch:
👉 Das könnte auch mein Weg sein.

Dann fühl dich genauso eingeladen.

Denn gemeinsam mit der ISOTEC Jugendhilfe werden wir diese Inhalte direkt an Kinder weitergeben – und du könntest lernen, wie du genau das tust:

Kinder stärken. Zukunft gestalten. Einen Unterschied machen.

Mehr Infos über die Ausbildung.

Erfahre alles über die tiefgreifendste, liebevoll gestaltete und geführte Weiterbildung in diesem Video!

Für alle, die nicht in Bergisch Gladbach oder Umgebung wohnen, startet die nächste Starkmacher Mentoren Ausbildung im Mai 2026 – die Warteliste ist zu finden auf: https://starkinsneue.de/starkmacher-ausbildung/

Die Kriterien zur Teilnahme

Die Förderung & Weiterbildung der Starkmacher-Weiterbildung richtet sich an Menschen, die Kinder und Jugendliche in ihrer Entwicklung begleiten und die gelernten Inhalte direkt in ihrem Alltag anwenden möchten.

Teilnehmen können Personen, die:

mindestens 18 Jahre alt sind,
aus Bergisch Gladbach oder dem nahen Umfeld wie Odenthal, Kürten, Schlebusch, Rösrath, oder Köln (rechtsrheinisch) kommen.
in irgendeiner Form mit Kindern und Jugendlichen arbeiten – zum Beispiel als Lehrkraft, pädagogische Fachkraft, Erzieher, Schulsozialarbeiter, Trainer, Ehrenamtliche oder in einer vergleichbaren Rolle,
eine feste Gruppe von Kindern oder Jugendlichen begleiten oder für sie verantwortlich sind, damit die Inhalte des Kurses direkt parallel in der Praxis angewendet werden können,
bereit sind, verbindlich am Großteil der Veranstaltungen und Treffen teilzunehmen.

Wichtig ist uns vor allem, dass die Teilnehmenden die Motivation mitbringen, Kinder und Jugendliche nachhaltig zu stärken und das Gelernte nicht nur für sich selbst mitzunehmen, sondern es unmittelbar in ihre Arbeit einfließen zu lassen.

Bist du dabei?

April 9, 2026